我們從五個(gè)方面來(lái)解釋定制工作服的定制:

  1.在量身定制統(tǒng)計(jì)之前,我們必須為員工準(zhǔn)備一個(gè)量身定制的表格,然后為員工記錄一個(gè)個(gè)量身定制的數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)。

  2.由于員工的衣服在著裝時(shí)有一定的要求,如系扣、拉鏈等,在為員工測(cè)量尺寸的過(guò)程中,不得擰緊或卷曲。

  3.為員工測(cè)量尺寸時(shí),員工不得穿寬松或厚實(shí)的衣服。這樣會(huì)影響穿著的合身性,成品專(zhuān)業(yè)服裝會(huì)顯得寬大、肥胖或不合身。

  昆山定制工作服

  4.在測(cè)量專(zhuān)業(yè)服裝時(shí),建議員工的身體不要歪斜或緊張。他們必須放松全身,自然放下手,平貼腰部的褲縫。同時(shí),正在測(cè)量的員工也可以告訴測(cè)量員他們通常的穿著習(xí)慣和要求,以及他們自己的各種情況以及合身性的要求。

  5.根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)和要求,為員工配置Z為合適的職業(yè)服裝。準(zhǔn)確的量體數(shù)據(jù)是測(cè)量員為員工定制工作服的前提和保證。

  由于行業(yè)不同,職能不同,工作環(huán)境不同,良好的專(zhuān)業(yè)服裝采購(gòu)方式應(yīng)找到專(zhuān)業(yè)定制專(zhuān)業(yè)服裝企業(yè)合作,提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和服務(wù),確保專(zhuān)業(yè)服裝符合企業(yè)文化和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),讓員工舒適喜愛(ài)。

標(biāo)題:昆山工作服:我們從五個(gè)方面來(lái)解釋定制工作服的定制

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